UAW, 두 번째로 계속되는 거래 발표

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Jul 07, 2023

UAW, 두 번째로 계속되는 거래 발표

일요일 오후 3시(동부 표준시)에 열리는 2023년 디트로이트 Three-UAW 계약 싸움에 관한 주간 자동차 노동자 일반 온라인 포럼에 참여하세요. 참석하려면 여기에서 등록하세요. 디트로이트의 문자 메시지 업데이트를 받아보세요

일요일 오후 3시(동부 표준시)에 열리는 2023년 디트로이트 Three-UAW 계약 싸움에 관한 주간 자동차 노동자 일반 온라인 포럼에 참여하세요. 참석하려면 여기에서 등록하세요.

(866) 847-1086으로 AUTO 문자를 보내 디트로이트 쓰리(Detroit Three) 계약 싸움에 대한 문자 메시지 업데이트를 신청하세요.

UAW는 오하이오주 영스타운 인근 얼티엄 셀스 공장의 자동차 노동자들이 전미자동차노조(UAW)와 디트로이트 3개 자동차 제조업체 간의 전국 협정의 일부가 될 것이라고 약속한 후 목요일 늦게 자동차 노동자 연합(UAW)과 별도의 협정을 체결했다고 발표했습니다. 공장 직원의 임금을 시간당 20달러가 조금 넘는 수준으로 책정한 것으로 알려졌습니다.

현재 공장의 초임은 시간당 16.50달러에 불과하며 직원들의 보고에 따르면 이직률은 50%에 이른다. UAW에 따르면 이 거래로 인해 임금은 시간당 3~4달러 인상될 것입니다.

UAW는 이번 협약을 '획기적'이자 '승리'로 홍보하는 동시에 모든 EV 배터리 운영에 대한 새로운 빈곤 기준을 설정하게 될 것입니다. 실제로 이 공장의 약 1,200명의 자동차 노동자들은 디트로이트 3대 기업(포드, GM, 스텔란티스)에 비해 이미 하락한 임금의 3분의 2도 안 되는 임금을 받으며 대부분의 사람들이 일하는 것보다 시간당 몇 달러 더 많은 임금을 받게 될 것입니다. 패스트푸드점이나 편의점에서 적립하세요.

Ultium에서의 거래 발표는 9월 14일 UAW 계약 만료를 앞두고 Detroit Three의 150,000 UAW 회원들 사이에서 분노와 반대가 빠르게 커지고 있는 가운데 나온 것입니다. 금요일에 UAW는 디트로이트 쓰리 노동자들이 파업을 승인하기 위해 97%의 투표를 했다고 발표했는데, 이는 UAW 관료가 기업들에 부여한 수십 년간의 양보를 뒤집겠다는 자동차 노동자들의 압도적인 결의의 표시입니다.

저임금 외에도 Ultium 공장의 근로자들은 적절한 훈련이나 보호 장비 없이 위험한 화학 물질 주변에서 일하는 것을 포함하여 공장의 끔찍한 상황을 세계 사회주의 웹 사이트에 보고했습니다. 경영진에 의한 학대적인 대우; 주 7일 근무와 부품 부족으로 인한 조기 해고가 잦은 불규칙한 근무 일정 등이 있습니다.

회사와 노조는 본격적인 계약을 체결하지 않은 채 협상을 추진하는 방안을 모색 중이다. 회원들의 투표는 일요일로 정해졌습니다. 근로자들은 급여 인상이 소급 적용된다는 약속과 함께 계약에 투표하도록 압력을 받고 있습니다. 이는 일부 근로자가 3,000달러 이상의 보너스를 받게 된다는 것을 의미합니다.

Ultium의 근로자들은 일요일에 "반대" 투표를 하고 UAW 관료주의의 빈곤 임금 협상을 거부해야 합니다. 미래에 불확실한 시점에 더 높은 임금을 위해 싸울 것이라는 Fain 및 기타 UAW 관계자의 주장에는 믿음이 없습니다. Fain 소속의 UAW는 올해 초 오하이오에서 Clarios 납산 배터리 노동자들의 40일간의 파업을 매진시켰고, 그들에게 모욕적인 3% 인상 계약에 반복적으로 투표하도록 강요하여 12시간 근무의 문을 열었습니다.

Ultium의 노동자들이 훨씬 더 높은 임금, 복리후생, 안전한 작업 조건을 위해 투쟁할 수 있으려면 작업 현장의 노동자 평사원 위원회가 필요합니다. Ultium의 평사원 위원회는 노동자들에게 자신의 요구 사항 목록을 작성하고 자동차 및 자동차 부품 산업 전체의 노동자들과 투쟁을 연결할 수 있는 수단을 제공할 것입니다.

체면을 살리기 위한 조치로 UAW 회장 Shawn Fain은 이를 "임시 합의"라고 부르며 UAW가 완전한 계약을 체결하기 위해 계속 노력할 것이라고 다짐했습니다.

"임시 합의"는 UAW 관료가 디트로이트 3국의 전국 계약 하에 이들 근로자를 고용하려 한다는 이전 주장에도 불구하고 EV 배터리 공장 근로자에 ​​대한 표준 이하의 임금과 혜택을 기꺼이 받아들일 의지가 있음을 다시 한 번 분명히 합니다.

UAW는 보건 및 안전 계약 언어에 관해 Ultium Cells와 아직 협상 중이며 곧 협상이 진행될 것으로 예상된다고 밝혔습니다. 그러한 조항은 안전과는 별로 관련이 없으며 노조 관료들에게 유리한 추가 수입과 특권의 원천을 제공하는 조합주의적 "공동" 노사 프로그램 설정과 더 관련이 있습니다.